乡村少年宫辅导员考核方案（范本）总则考核目的激励导向：建立公平、公正、公开的激励机制，激发辅导员的工作热情、积极性和创造性，质量保障：全面、客观地评估辅导员的教学成果、活动组织及育人效果,确保乡村少年宫活动质量，专业成长：通过考核发...
