“猿辅导乘风”是猿辅导在2025年推出的一个面向大学生和应届毕业生的青年成长与职业发展平台，可以把它理解为一个“超级实习生计划”或“青年人才储备项目”。
这个项目不仅仅是为猿辅导自己招聘,更是旨在打造一个连接优秀青年人才与职业发展机会的生态系统。
项目核心定位与目标
“乘风”这个名字寓意着“乘风破浪”，象征着青年学子即将踏入社会，希望借助平台的力量开启职业生涯,实现个人价值。
核心目标：
- 人才储备： 为猿辅导未来的业务发展提前锁定和培养顶尖的年轻人才。
- 品牌建设： 在大学生群体中建立“科技、创新、有活力”的雇主品牌形象。
- 生态构建： 打造一个集“学习、实践、成长、就业”于一体的青年发展平台,而不仅仅是招聘。
- 创新探索： 鼓励年轻人参与前沿科技和业务的探索,为公司注入新的思想和活力。
主要特点与亮点
“乘风”项目与传统的校招或实习项目相比,有几个非常鲜明的特点：
高度体系化的培养路径
项目为参与者设计了清晰的成长路线图,通常包括：
- 岗前培训： 提供系统化的入职培训，帮助新人快速了解公司文化、业务和技术栈。
- 导师制度： 为每位“乘风者”配备一位资深导师（通常是业务骨干或技术专家），提供一对一的指导、答疑和职业规划建议。
- 项目实战： 参与真实的核心项目，而非边缘性的“打杂”工作,让你在实战中快速成长。
- 定期复盘与分享： 定期组织技术分享会、项目复盘会,促进团队学习和个人能力提升。
多元化的参与形式
“乘风”项目并非只有一种模式，而是提供了多种选择，满足不同阶段、不同需求的学生：
- 日常实习： 面向在校生，时间灵活,可以边学习边积累工作经验。
- 暑期实习/“乘风”夏令营： 集中式的、高强度的实习项目,是转正的重要途径。
- 校园招聘： 针对应届毕业生，通过“乘风”项目进行招聘和筛选。
- 线上/远程实习： 提供灵活的远程工作机会,打破了地域限制。
丰厚的福利与资源
为了吸引顶尖人才,项目提供了非常有竞争力的福利：
- 有竞争力的薪酬： 实习薪资和正式 offer 在行业内都处于较高水平。
- 租房补贴： 为在北京等大城市工作的实习生和应届生提供住房补贴,减轻生活压力。
- 免费三餐与下午茶： 提供高品质的餐饮和零食福利,保障员工健康。
- 海量学习资源： 可以免费使用猿辅导内部的海量课程、学习资料和数据库。
- 丰富的团队活动： 定期组织团建、体育活动、节日派对等,营造轻松活泼的工作氛围。
清晰的转正通道
这是“乘风”项目最大的吸引力之一，对于表现优秀的实习生，项目会提供优先转正的机会，这意味着你可以在毕业前就锁定一份来自顶尖互联网大厂的工作offer，极大地降低了“毕业即失业”的风险。
面向哪些人群？
“乘风”项目主要面向以下几类人群：
- 在校大学生： 尤其是计算机、软件工程、数据科学、人工智能、设计、产品、市场营销等相关专业的学生。
- 应届毕业生： 寻找第一份理想工作的毕业生。
- 对教育科技、人工智能、大数据等领域有浓厚兴趣的年轻人。
- 渴望在一个快速发展的平台获得实战经验和快速成长的未来人才。
如何申请？
申请“乘风”项目通常有以下渠道：
- 官方网站/招聘官网： 关注“猿招聘”官网,这是最权威的渠道。
- 官方微信公众号： 关注“猿辅导招聘”或“猿辅导”等官方公众号,会第一时间发布招聘信息和宣讲会通知。
- 校园招聘宣讲会： 秋季和春季，猿辅导会到全国各大高校举办线下或线上宣讲会，现场可以投递简历并与HR、业务负责人直接交流。
- 招聘平台： 在 LinkedIn（领英）、Boss直聘、拉勾网等主流招聘平台上搜索“猿辅导 乘风”相关职位。
“猿辅导乘风”不是一个简单的实习或招聘项目，而是一个战略性的青年人才发展平台。
对于学生而言,它意味着：
- 一个高起点： 进入中国教育科技领域的头部企业。
- 一个加速器： 在导师的带领下,快速完成从学生到职场人的转变。
- 一张保障卡： 优秀的表现可以直接转化为正式的 offer。
如果你是一名优秀的大学生或应届毕业生，对科技、教育充满热情，并希望在职业生涯初期就获得高质量的锻炼和成长，猿辅导乘风”绝对是一个值得关注和争取的绝佳机会。
