培训体系与层次江苏省的辅导员培训通常分为以下几个层次,形成了一个从新入职到骨干再到专家的完整培养链条：岗前培训（新入职辅导员培训）目标：帮助新入职辅导员尽快适应岗位要求，掌握基本工作规范和方法,完成角色转变，组织：通常由江苏省教育厅统一部署...
